Grone Human Resources übernimmt für Sie den gesamten Personalrekrutierungsprozess von der zielgerichteten Suche über die Bewerberadministration bis zur verantwortungsvollen Empfehlung eines Kandidaten.
Gemeinsam mit Ihnen wird zunächst das Anforderungsprofil abgestimmt. Anschließend werden geeignete Kandidaten selektiert. Auf Wunsch kann eine Position auch in adäquaten Print- und Online-Medien ausgeschrieben werden. Wir übernehmen dabei für Sie das komplette Anzeigenmanagement in Print- und Online-Medien – vom Verfassen des Textes über die grafische Gestaltung bis zur Anzeigenschaltung.
Im Rahmen der „Briefkasten-Funktion“ fungiert Grone Human Resources als Kontaktadresse und übernimmt die Verteilung, Steuerung und Beantwortung der eingehenden Bewerbungen. Geeignete Kandidaten wurden von uns vorab interviewt, die Qualifikation und das Wechselinteresse überprüft.